Найменування             і місцезнаходження закладу освіти

            Петропавлівська             заочна             школа             Петропавлівської селищної ради             Дніпропетровської             області,              

            вулиця             Соборна,             буд. 21,             смт.Петропавлівка,             Петропавлівський             район, Дніпропетровська             область, 52700

            Найменування             посади та умови оплати праці

            Директор             закладу загальної середньої освіти.

            Посадовий             оклад, надбавки, доплати та премії             встановлюються згідно з контрактом,             відповідно до Постанови Кабінету             Міністрів України від 30.08.2002 № 1298 «Про             оплату праці працівників на основі             Єдиної тарифної сітки розрядів і             коефіцієнтів з оплати праці працівників             установ, закладів та організацій             окремих галузей бюджетної сфери»;             наказу МОН від 26.09.2005 № 557 «Про             впорядкування умов оплати праці та             затвердження схем тарифних розрядів             працівників навчальних закладів,             установ освіти та наукових установ»              

            Кваліфікаційні             вимоги до керівника закладу освіти відповідно             до Закону України «Про повну загальну             середню освіту»

            Керівником             закладу загальної середньої освіти             може бути особа, яка є громадянином             України, вільно володіє державною             мовою, має вищу освіту ступеня не нижче             магістра, стаж педагогічної та/або             науково-педагогічної роботи не менше             трьох років (крім керівників приватних,             корпоративних закладів освіти),             організаторські здібності, стан             фізичного і психічного здоров’я, що             не перешкоджає виконанню професійних             обов’язків, пройшла конкурсний відбір             та визнана переможцем конкурсу             відповідно до цього Закону.

            Вичерпний             перелік, кінцевий строк і             місце подання документів для участі             у конкурсі

            Особа,             яка претендує на зайняття вакантної             посади директора комунального закладу             освіти особисто подає такі документи:

            - заява             про участь у конкурсі з наданням згоди             на обробку персональних даних відповідно             до Закону України "Про захист             персональних даних";

            - автобіографія             та/або резюме (за вибором учасника             конкурсу);

            - копія             паспорта громадянина України;

            - копія             документа про вищу освіту (з додатком,             що є його невід’ємною частиною) не             нижче освітнього ступеня магістра             (спеціаліста);

            - документ,             що підтверджує вільне володіння             державною мовою;

            -             копія трудової книжки чи інших             документів, що підтверджують стаж             педагогічної (науково-педагогічної)             роботи не менше трьох років на день             їх подання (крім приватних та             корпоративних закладів освіти);

            - довідка             про відсутність судимості;

            - довідка             про проходження попереднього             (періодичного) психіатричного огляду;

- мотиваційний             лист, складений у довільній формі.

Особа             може надати інші документи, що             підтверджують її професійні та/або             моральні якості.

Прийом             документів здійснюється Петропавлівською             селищної радою             з 30.04.2021             р.             по             28.05.2021р             включно             до 16.00             за адресою: смт.Петропавлівка,             вул. Героїв             України, 62

            Дата             та місце початку конкурсного відбору,             етапи його проведення та тривалість

            Конкурсний             відбір провести 17 червня 2021 року

Конкурсний             відбір проводиться поетапно:

                       Подання             претендентами документів.

                             Протягом             п’яти робочих днів з дня завершення             строку подання документів для участі             в конкурсі конкурсна комісія:

•                 

•                 перевіряє                 подані документи щодо відповідності                 установленим вимогам;

                  

•                 приймає                 рішення про допущення та/або недопущення                 до участі у конкурсі;

                  

•                 оприлюднює                 на офіційному веб-сайті засновника                 перелік осіб, допущених до участі у                 конкурсному відборі (далі - кандидати).

              

•                 

                  Організація                 та забезпечення ознайомлення кандидатів                 із закладом загальної середньої                 освіти, його трудовим колективом та                 представниками органів громадського                 самоврядування такого закладу.

                  

                  Конкурсний                 відбір:

                  

•                 перевірка                 знання законодавства  у                 сфері загальної середньої освіти;

                  

•                 перевірка                 професійних компетентностей шляхом                 письмового виконання ситуаційного                 завдання

                  

•                 публічна                 та відкрита презентації державною                 мовою перспективного плану розвитку                 закладу загальної середньої освіти,                 а також надання відповідей на запитання                 членів конкурсної комісії в межах                 змісту конкурсного випробування.

              

                           Протягом             2 робочих днів після завершення             конкурсного відбору — оприлюднення             результатів конкурсу на офіційному             веб-сайті селищної ради.

                                Протягом             трьох робочих днів з дня оприлюднення             рішення комісії про переможця конкурсу              - призначення переможця конкурсу та             укладання з ним строкового трудового             договору.

            Прізвище             та ім’я, номер телефону та адрес             електронної пошти особи, яка уповноважена             надавати інформацію про конкурс та             приймати документи для участі у             конкурсі

            Савченко             Оксана Володимирівна, головний             спеціаліст відділу освіти, молоді та             спорту Петропавлівської селищної             ради

0667875570

електронна             адреса:  ptr.osvita@gmail.com